“别听晓强瞎嘞嘞🏤,我们公司现在正处在快扩张阶段🌆,体系大了有点问题正常㊙。?笔??趣阁?w?w?w?.?b?iq?uge.cn”某天听说这个说法后⚫,付国是这么回答的🌴。
当时付国已经彻底变了一个形象🏏,再也不是当初那个打工仔了🍌,而是有了老总的派头了🍩,跟王晓强和莫回窝在小饭店吃喝的时候👦,门口就停着一辆奔驰🆚,还配了专职司机👝。
“不用管他❔,让他在车里等着🏬,那是我新招的🎲,司机加保镖🏆,特种兵🌴。”付国的话再次对俩人饱受创伤的心灵进行了惨无人道的摧残和蹂躏🌄。
“晓强🌘,去我那帮忙吧🎸,帮我组建一个正规的人事部门🌴,我马上还要扩张🐬。”
王晓强想了下🌾,“你要升区域总了?”
“嘿🎴!不愧是搞hr的🏓,一听就明白👢。”付国把油腻的桌子拍得duang~duang~响🐖。
“你打算给我开多少?”
“你现在多少?”
“12k🎊。”
“三万五🎦,人事总监🏝,怎么样?”
“哇喔~~~”莫回不由得为付国的慷慨惊呼❓。
“税前税后?”反而是王晓强一直保持着奇特的平静⏸。
“税后🐴,说多少每个月就实际给你多少👠,这是到卡数额⛺。”
晕~~~
莫回当时就晕了👙,税后三万五🏆,这意味着税前已经过了五万了🉑。5ok的月薪啊~~
“你们社保怎么交?”王晓强似乎不为所动🐞。
“暂时没有🆗,现在公司快扩张🍤,很多制度还没完善起来⭕,不过以后会有🆓。”
“你们也不缴个税吧?”
“对🍹,我们有办法避税🏨,这样个人好处更大些⚫。”
“我知道🌤,如果35k税前⚾,个税应该是6k左右⛷,如果是你🐃,按照1ook月薪算🐅,你的个税应该在3ok左右🌤。”算个税是hr的本职⛺,所以王晓强几乎张嘴就来👈。
“怎么样?来帮我吧🌳,你来我才好放心🍃。”
“恩~~~”王晓强的长声把俩人的心都吊起来了🏆,“~~~我还是决定不去了🍵。”
“为什么?”付国感觉有点不可思议🍥,涨薪三倍🍃,外加升职总监👧,这条件都不成?
“付国✏,跟你说实话吧👟,我觉得你们公司风险太大☕,你们就不是一个正常经营的公司🐋,我知道你们公司给员工开的工资一般都是同行业的2到3倍🐡,可是这么高的人事成本🎉,根本不是一个正常公司能够承受的🌒。”
听了这话🈷,付国居然没反驳🏓,而是点点头🐸。“我知道🐬,多数员工都知道🌲,可是你知道我们公司这个月的业绩是多少吗?15个亿🎷!一个月15个亿啊🍔!”
“15亿?什么钱?”莫回感觉有点迷糊⏪。
“理财端的投资总额🐆。”王晓强替付国回答了🎑,“他们公司是一个p2p公司🏑,用高息吸引投资者👥。”
“你们实际上是在花投资人的钱🌝,而不是正经的企业利润♿。我不知道什么投资能够容忍你们这么高的成本🐷。”
“我们公司专门有人做贷款端🍀,那帮人很牛🍿,据说还有人有爵位🏫,他们路子野着呢🎎,比如给煤矿做过桥贷款👄,利息基本都4/5o%🌗,我们目前这点资金在煤矿面前都不算个事🐽,一个大煤矿恐怕都满足不了🐔。”
付国说得似乎有道理🏡,但是王晓强还是坚持原判⏩。
“你们这种野蛮生长不长久的👏,很容易出问题🐷,尤其是兑付方面的问题🎛。”
“我们的展非常快🆑,资金增长度更快👒,上个月我们才5个亿🐻,这个月是15亿👕,下个月没准就是3o亿👖,对于我们来说🐜,兑付完全没问题🎽,就是所有投资人一起来挤兑🐈,我们一个月的资金就能全覆盖🏩。”
“可是你们的资金不可能无限的高增长下去🍱,早晚有那一天的🌐。”
“我知道🌮,我在公司的排位大概3o几名🈸,我相信如果船要沉了🏻,我一定是最早下船的那一批人🐃。”
“跳槽不能只冲钱去🎾,我去了🏰,拿上一年高薪🐆,回头我不是还得找工作嘛🏔,再说还把我的职业规划打断了🈳,得不偿失🏫。”
“钱是一方面🐗,还有平台⏺,机会🌹,甚至有机会锻炼出自己的团队⛓,如果有事的话🍩,团队拉出去就是资源啊🐭!”
“算了🎑,这事别劝我了🆓,不过我可以帮你问问周围圈子里的人👌,他们没准有人能去🏨。”
“那也成⬇!”付国见无法打动王晓强只好退而求其次➕,他以前一直干销售🏿、地推🍧、中介之类的活🈁,跟正经的商业白领圈交集不多🌊,hr方面实在没啥资源🐒。
付国叮嘱王晓强几句🌁,让他务必帮忙把hrd的人选搞定🏼,转过头来就开始拉拢莫回🏑。
“莫回🎏,我那需要开办公软件🐤,你给我当netbsp;“你也别劝我➿,我肯定不会去的🅾。”莫回一口回绝➗,他现在正忙着弄股神1.o呢🏑,哪有闲工夫搞这些东西🐩。
“晓强不去是看不上我们公司🌌,怕打乱他的职业规划🎛,你有是什么情况🌐。”
“我现在正在忙一个项目🃏,非常关键的项目🏣,就是想走老板也不会放的🌄。”
“找个人顶替就完了呗🌭。”
“不成的👁,这项目中间换人是最麻烦的🍸,非常容易把项目做废了🍓,并且新人上手开始熟悉项目🐼,没个一个月时间都是不成的🏍,还得是他有对应行业的经验🍯,做过类似项目才行⛩。再说新人进来🍢,团队还得重新磨合🎀,代码重新梳理🎰,很多事的🌓。”
“那你就是硬要离职🅾,你们老板还能怎么着🌃,他还能拦着你不放?”
“不行啊🎤,咱得讲点职业道德🏙,再说在公司三年多了🌜,老板人也不错🌡,这么弄不好意思啊🏿。并且这个圈子也不大🅱,如果以后还想在这个圈子里混🎐,咱就得注意点♍。”
“你也不去~~~”付国郁闷了🌾。
“没事👉,我可以给你介绍其他程序猿🏹,肯定有人愿意去的✉,对了你这个cto打算给多少啊?”
“我知道你们做研的工资高🎵,5/6万左右都没问题🐅。”
“嗯~~~”莫回点点头🉐,这个工资确实不低了✌。“你想要什么级别的?”
“我们老板要搞办公自动化👡,现在还没定具体交给哪个部门🌷,所以现在就看谁手快🎺,谁先做起来就归谁🏑。”
晕~~~
好奇葩的管理方式⏯!
“所以只要这个人能够帮我把技术研团队建起来🌨,快建起来☝,能够掌控住整个开过程就行🍹。”
“我明白了⛷!”
本章未完,点击下一页继续阅读