苏青姬给出的是很不一样的心理学观点👈,也正是这些观点让莫回直接决定——就是她了🏂!

苏青姬的加盟让侦探公司在奥美项目上立刻开始显得高大上起来🎈,越来越带有一股与众不同的专业味⏱。笔趣阁ww?w.biquge.cn

比如苏青姬加盟之前🐔,莫回一向是一个标准的数据小偷和搬运工🀄,把奥美公司内部的各种信息偷窃出来👲,然后交给恒美老总刘新宇🌆。他一直不觉得这种方式有什么不对⛔,并且刘新宇也不觉得有什么问题🌈。

刘新宇一直对莫回的这个侦探公司满意🌇,尤其在莫回的激光监听系统投入使用后🍨,刘新宇对莫回的侦探公司简直满意得不要不要的🈁,这基本上已经过是他能够想象的🍛,作为一个侦探公司能够做到的最好结果了🌈。

可是苏青姬的假如明显刷新了这种认识🍝,她的到来不仅让莫回明白🎿,原来研究一个公司还有这么深刻的角度和方法🐄,同时也让刘新宇对莫回的侦探公司⌚,由原先的赞不绝口🏢,开始向敬服转变👨,很有点要转化成铁粉的架势🀄。

苏青姬在加盟公司之后❇,开始给奥美公司的每一个员工建立档案🎣,然后开始给他们建立心理模型🎽。借助莫回团队的研能力🏟,这些心理模型被数据化👊,被设计成一个黑箱结构🍗,专门用来测试和评估目标的可能反应🎟。

利用这个心理模型♈,就一个进行行为和决策的预测和评估🍐,比如11号目标🍞,当他的心理模型数据化之后☔,就可以输入他遇到的各种事情🌺,例如公交车晚点❓,被上司训斥之类的🍶,然后心理模型会自动给出目标可能的应对行为⛄,在与实际情况比较🏉,不断进行微调🅰,让心理模型无限与真实情况一致👧。

奥美公司的所有员工都被建起这个心理模型之后🍃,他们的行为在某种程度上已经是可以预测的了👝,可以被数据化计算的了🍆。

以这些心理模型为基础👮,苏青姬的研究再次深入🐰,她开始搭建奥美公司的组织反映模型🎴。

按照苏青姬的话说⛪,“每个社会组织都有自己的决策和行为反映模式🍙,我们需要做的是🉐,仿照心理模型🌎,搭建一个对应奥美公司的⏺,社会组织决策和行为反馈测算模型~~~”

苏青姬根据莫回提供的各种数据🍳,进行了细致的研究🐄,逐步确定了奥美公司内部的组织结构♟,责权利分配🍴,最关键的是影响力关系图🆖。

每个社会组织当中〰,既有着名义权利也有着实际权利🏩,名义权利就是这个组织在实际运行中🏤,组织赋予其中每个人的角色定位⌚,赋予每个人对应的权利和职责🌐;但是在组织实际运行中➕,团队成员在互相磨合和配合中🌓,慢慢会形成约定俗成的配合方式⚪,这就形成了实际权利⚫;实际权利往往与名义权利并不重合🏽。

就像很多公司中⏫,某个部门经理在很多事情上往往并不能一言而决🀄,经理也需要跟几个重要属下沟通之后👜,才能做出某个重要决定🐂,这就是实际权利和名义权利的差异🐁,实际权力往往代表着影响力⛴,就是某人能够影响组织决策的能力🏔。

奥美公司不太大🏰,苏青姬很快理顺其内部关系🍗,将整个公司内部的影响力网络给构建出来👀,然后再莫回的配合下⏰,据此构建了奥美的决策和行为模型🅾。

等刘新宇看到这个东西时🏜,他已经彻底被折服了🎆,他简直无法想象⛺,研究一个公司居然能够研究的如此精深🌾,这个模型出来之后〽,奥美就像是游戏里的大怪一样♐,很多行为都是可以预测的♌。

如果说个人的心理模型还有很强的不可预见性🏺,因为各种细微的心理扰动会导致预测效果不佳👋。单是组织模型就不同了👟,它是由不同人组成的🍙,并且不同人之间如何相互影响几乎都是可见的🎩,这让组织模型的预测精度高了很多✊。

为了方便给刘新宇演示🐒,莫回特意针对奥美遇到的几个事情进行了实际测算⛩,结果证明组织模型的预测精度非常高🏍,模型预测几乎与奥美的实际反应完全一致🌿。

厉害了~~~

这个东西在刘新宇眼里🌵,已经有点未来科技的色彩了🏢,不明觉厉的样子~~~

当你显得足够专业的时候🎚,你的客户往往非常容易被说服✖,现在刘新宇就处在这个状态❓,他看过组织模型之后👩,对莫回公司的信服已经爆棚了🉐。

刘新宇现在是信心爆棚Ⓜ,他迫不及待的想要将奥美干趴下🍴,这一刻他等了十几年了⛴,现在终于切实看到胜利的曙光了🉑。

刘新宇虽然有点急切🏉,但是在苏青姬的劝说下他很容易打消了自己的观点👒,因为这家侦探公司非常专业🍭,在研究人和研究组织行为上👋,就没见过比他们更专业的地方✉,既然人家不同意立刻开始🌳,看看肯定有足够的理由👛,还是听从专业人士的建议为好🐨。

莫回公司已经在刘新宇心里建立起足够强大的影响力🅾,这种状态下的刘新宇是非常容易被说服的🍪,只要给出一个符合逻辑的理由🎮,刘新宇都会言听计从⛏。

“刘总🎸,你想要打垮奥美这没问题🏰,不过我们需要进行一些预先布置🏋,您先别着急🏿,再等等🏚,等我们布置完成🐔,实际上果实就差不多成熟了👆,我们只要等着它自己落下来就行了🐈。”苏青姬如是说🎨。

把刘新宇送走之后🆑,苏青姬要来奥美老总胡利安的全部资料🌴,经过一番细致的研究♎,她开始给出行动计划👞。

为了实现苏青姬的计划⏲,莫回再次招聘了一个退伍兵🍷,这个叫徐浩的退伍兵♿,退伍之前隶属于野战部队🏐,并且是师属侦察连的排长🏙。按照通俗的话讲🏅,徐浩属于标准的特种兵🍮,技战术水平在整个师里面都是拔尖的🐵,类似于这个师里的兵王🍁。

本来可以用单涵的⬇,只不过单涵被翟雨佳霸占着不放手🆘,一时抽调不回来🌏,莫回几个程序猿又属于四体不勤的♍,就只好把徐浩招聘进来🌉。这些活就让徐浩这个专业人士出马了🏭,不过按照徐浩的能力明显是大材小用了🈹。

本章未完,点击下一页继续阅读