王晓强在强大的诱惑下🆓，很快办完离职到上帝之手上班了🏓，他的入职在上帝之手内部没有引起太大波动和议论🌧。??笔???趣阁ｗ?ｗ?ｗ．ｂｉｑｕｇｅ．ｃｎ就如同莫回预估的那样🍎，桑达尔没有对这个认命提出异议⭕，通用方面也对此也未置一词✏。
在有桑达尔保证整个公司正常运转的情况下⏹，似乎莫回和他的小伙伴🌬，都处在一个技术或者创新提供方的角色上🍨。从通用的角度来说🈶，关键在莫回🌖，为了笼络好莫回🌼，莫回的小伙伴都被视为他的附属品🍤，只要不捅什么大篓子🌜，基本处在被放任的状态中🏴。
莫回能够感受到这种潜移默化的态度🈂，他也在不断思考自己的定位🏗。他作为上帝之手的ceo🏵，他不想自己仅仅成为一个明家或者技术人员🌄，他渴望获得更好的站位🏖，获得更多的认可🐄，他希望能够挥更多的作用🍶。
但是现在的问题是⚾，管理上他有太多的东西要学🌤，有太多的课要补🈁，要太多的经验要加上🐁，这个过程注定是非常漫长的❓，跟桑达尔的管理水平比起来🍤，双方之间绝对是以十年为单位的差距🐅。
并且莫回很早就意识到另外一个问题🏳，人的天赋都是有方向的✋，人都是有优势领域的🐰，一个人很难是全才🐘，因为上帝是公平的🐵，你不可能要求上帝把你当成私生子⬜，把你所有的天赋都点满🏄。
如果上帝赋予了你一个领域的天赋🏙，你就很难再获得另外一个更优秀的天赋🈷，比如你如果对数字非常敏感⚡，你也许非常容易就能成为一个好的cFo🏮，或者在德勤干得如鱼得水🈹；但是与此同时🆎，你很难成为一个高分子材料抗氧化剂方面的专家✖，或者你也不容易在金属液相化合物领域获得重大突破➡，并且你想当个赛车手估计也很难🌟。
没有人是全能的🌌，你的反射神经比较达⛩，那么你也许是个好的运动员👍，你的空间感知非常好✏，也许你能当飞行员🏟，但是这不代表你能够在硅晶簇生长方面取得巨大成就🎛。
当人有了特长🍚，有了优势领域之后⤵，与之相对应的🐊，他肯定也有了缺点和不足🍔，有了短板的存在👑。比如莫回自认为在程序上算是稍有悟性🏍，但他不认为自己在管理上具备同档次的天赋🅱。
每一个领域🎨，做到最顶尖的那一小撮人🍙，往往都是在相关方面有一定悟性的人👣。像是桑达尔这种人⏸，能够娴熟的⚓，举重若轻的管理一个全球性大公司👄，把分布在世界各地的🏻，分别隶属于不同公司的数万人组织起来㊗，让他们相互协调配合👘，为共同完成同一个目标而协作✉。想做到桑达尔的程度🌶，没有一点天赋和悟性是不成的🈹。
桑达尔所到达的领域🎛，已经不是能够凭借刻苦和勤劳就能弥补差距的层次了🌊，就好像一个腼腆的数学家⭐，待人接物的水平还有待提高的情况下🈲，你就是给他1oo年的时间去学习🌯，也别指望他能做到桑达尔同样的水平🈂。
同样的⚡，就是给桑达尔1oo年的时间去学习数学🎟，他恐怕也会一直停留在一个学习者的角色中🎃，永远也无法成为一个创造者🐇，成为一个“家”🏠，达到一个数学家的层次🌵。
莫名很清楚✋，他恐怕这辈子也达不到桑达尔的层次⤵，但是这并不意味着他无法起到更大的作用➗。
莫回在思考自己角色定位的时候👯，在琢磨自己能够挥作用的地方☔，他经过认真的思考🆘，决定给自己树立一个全新的目标——在战略投资领域挥更多作用✍。
莫回想要进军的领域是投资🐱，风险投资🌞，就是俗称的vc和pe🅿。莫回明白自己的优势所在🌴，也明白自己的劣势所在➗，所以他不指望自己能够做到沈南鹏的水平🌟。但是在自己熟悉的领域👗，比如在大数据领域🎢，或者相关的领域上🎖，莫回觉得自己应该能够挥更大作用🌱，可以在投资决策上具备更高的准确性🍁。
正是因为这种考虑🎲，莫回需要人帮忙🍧，需要找自己的小伙伴来帮忙🌲，因为上帝之手的体系严格来说都是桑达尔建立的🌉，都是利用通用的现有资源✏。他需要建立一个自己的体系♏，并用这个体系做出成绩来证明自己🎼。
所以王晓强到位之后🏘，莫回给他出的第一个指示就是招聘🌟，招风投领域的投资总监👠，这个人必须对TmT领域非常熟悉👅，有过大数据♉、云计算⭐、VR等领域的成功投资经验🌴。
莫回需要找一个这个领域的专业人士☔，帮助他迅熟悉风投领域的行规和通常做法⌛，避开那些显而易见的陷阱🎒，并处理风投中的各种商务手续和流程🍻，这样他只要做最后决策就好了🐥。
这种个人其实并不好找🏑，不过好在上帝之手这个品牌还是很有含金量的🏨，所以很快王晓强就找来几个合适的人选给莫回面试🈸。
莫回跟这些人仔细聊了一遍🏵，现他们基本都符合自己提出来的岗位要求➕，无论选谁应该都是能够胜任的🌟。这种情况下就看挑谁更合适🐛，更能和自己配合好🈯，更能融入团队⛏，未来展潜力更大了🐕。
经过几轮面试✊，几个人放在一起认真的比较之后🌍，莫回最终选择了一个叫谢韬明的人🆔，这个人的简历非常漂亮🍓，金融硕士毕业♌，另外还读了一个哥大的emBa🌹，毕业之后就在金融圈✨，先是在安永做了四年的审计师⛴，然后转入投行🌒。在投行整整做了八年🍨，一直做到投资总监🏞，是一个非常资深和专业的人👟。
其实其他几个人经历与谢韬明大致仿佛🈸，简历都很耀眼🌗，最后之所以选择了谢韬明🏢，还是因为谢韬明对上帝之手的观点🏥，对这个工作机会的认识🌨。
按照谢韬明的说法✌，他觉得全球正在逐步开启一次全新的技术时代🐣，如果说前几次分别是蒸汽机时代🎇、电气时代👇、信息化时代🎿，那么这次很可能是数据时代⛑。
当信息化时代将硬件基础铺设完整之后🍯，数据本身正在成为一种资源👙，它将会成为类似于石油的角色🎓，如果说石油是工业社会的血液和动力🎮，那么在不远的未来🐚，数据将会成为整个社会的新的动力源🏐。
在这个新时代的大幕缓缓拉开的过程中🈶，谁的站位最好🌷，谁将收获最大的利益➕，就如同信息化开端的微软🎛！
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