最新章节:第1757章 炼神之法
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收到我的辞职单后,乐总很快就给我回了微信,不过隔着屏幕我都能感觉出他的愤怒:“吴小姐,按理说你已经过了冲动的年纪吧?我就讲了那几句话你就受不了吗?咱们都是成年人,你这样做未免太落井下石了吧?赵哥和柳芝刚刚出厂,你就跟风要辞职,明明知道外贸部现在正需要人,你是不是以为这个时候离职可以要胁我,是吗?”“乐总,我没有那个心机,不过我很不明白,我到底做错了什么,你为什么要这样看待我?难道在你眼里,我是这样的人品吗?还是你偏听偏信赵总的馋言,将我贬得如此不堪呢?作为老板,你应该遵循事实,了解真相再下结论,而不是听从某个人的片面之词。““那你告诉我,为什么要在这个时候离职?十月份HD展,还有十一月份的国外展,我们都交了钱的,你这个时候走了,我们谁去参展?吉娜一个人能搞定吗?你有没有考虑过我的感受?你以为老板是那么好做的吗?”“吉娜已经可以独挡一面,你再招一个人不就行了。”乐总不分青红皂白的斥责,更加深了我对他和公司的失望,用人唯亲的混乱管理模式只会阻碍企业的发展,他对我无端的猜忌简直有点匪夷所思。“这个时候你让我去哪里招人?你是不是想存心跟我作对?”给他挖坑的被他捧上天,为他卖命的却被他假想成敌人?这就是所谓的用人理念?“乐总,不瞒你说,我对这里的管理模式失望透顶,为自己两年多的付出感到不值,既然这个时候提出辞职肯定是经过了深入的考虑,我从来没有想要挟你的意思。”“你的付出没有得到报酬吗?我少你一分钱工资了吗?少你一分钱提成了吗?我承认赵总一直对外贸部不太好,但是你要好好反思一下,我对你们不差吧?如果没有我罩着你们,外贸部不可能过得这么安稳,像你这个年纪应该很明事理了,希望你换位思考体谅我的难处,你只考虑自己的工作处境好不好,可是我要多方位考虑,既要平衡各部门的矛盾,又要保持工厂稳定运营,还要顾及亲人的感受,你也知道赵哥跟我是什么关系,我的父亲跟他的岳父是同胞兄弟,你让我怎么办?”乐总难得如此真情流露地跟我沟通,也许他确实有难处,也许他意识到
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