科林本身就是经过天网缜密筛选之后的人选🐧,肯定是符合生产链总监这个岗位要求的〰,所以莫回也没有再多说什么🐚,俩人很快将薪水什么谈定👁,这些条件实际上天网早已经给出参考条件🍇,都是根据科林自身情况和他心理价位估算出来的🐵,准确率相当高🏥。笔?趣阁??w?ww.?b?i?q?u?ge.cn

俩人基本没有太大分歧➗,很快达成一致🐊,这事莫回决定强调一下生产链总监这个岗位的重要性⏺。

“科林♉,公司情况也业务模式我已经给你介绍完了🎰,我想听听你对云智造展规划的认知🉐,以及对生产链总监这个岗位的核心价值的理解🍋。”

“刚才听了您的介绍🎀,再结合城堡的业务特点👢,我觉得云智造主要的展方向应该是供应商的筛选者🏇,生产链的组织者🌾,生产的指导者⛲,创业团队的帮助者🎥;以这个判断为依据🍌,云智造的的展规划主要分几个方向👡,在供应商的筛选上⛳,应该保证区域小而全🅰,优质廉价的原则🐠。”

“这一条怎么解释?”

“城堡面对的是全球各地的创业团队🍑,而为了降低物流成本以及跨区域或者跨国际的关贸成本❎、时间成本🏅,云智造需要在每一个经济繁荣区域🏛,都组建一个相对小而全的供应商体系🎽。比如压力件🆎、标准件🎣、模具之类的供应商🎯,应该每个区域都有三到五个优质供应商🍇。”

“ok🈷,你继续🐪。”

“供应商同时要兼顾产量分层原则👙,同一个类型的供应商🌞,要保证既有专门做小试的🍲,也要有能做做中试和量产的🐰,满足不同层次的需求🍮。”

“在区域供应商体系之外⤵,还需要搭建全球性的供应商体系🏊,保证大销量产品的全球分布生产和大产能及时响应🎱。”

“除此之外❌,云智造平台需要依托自身平台🐕,打造信用体系🍎,让供应商的考核和筛选👡、淘汰形成标准化机制🍦,以保证供应商体系的流动性🐹。”

“在供应商体系之外👟,云智造最好与供应商合作🍋,简历动态的仓储🎁、物流体系⛽,物流链我们不必自己做👣,可以将供应商的资源组合起来🈶,提高资源的复用率和互补性......”

供应商管理是科林的专业领域🎒,他在这个领域已经做了快2o年👂,在这方面经验非常丰富🏔,哪怕是莫回现场出题🐲,他也能够张口就来🐷,完全不必费思量🎏,看来这些东西早已烂熟于心🍖。

在谈到云智造的价值和生产链总监的作用时🈺,科林说了这么一番话🌬,“硬件制造不同于软件开🐎,它的试错成本非常高🎬,尤其对于创业团队来说更是如此🌙。”

“一般来说🌌,任意一款智能硬件产品🎥,它的原器件数量平均在3o-3oo个之间🍡,这就涉及到至少十几个零部件生产厂🍲,每个厂子的交货时间🍐,交货质量🍋,质量标准♏,仓储✴,物流等等一些列问题🐸,任何一个环节出问题🏇,都会让整个产品进入停顿状态🏈。”

“所以在智能硬件领域⛱,对于创业团队来说☝,生产链的组织是一个大坑🌗,非常大的坑👆。”

“任何一个人都无法熟悉每个领域🌦,对于创业团队同样如此🍾,一个创业团队它不可能熟悉生产链的方方面面🍞,任何一处的忽略👣,都可能导致整个产品的生产和研卡壳🐙,期🈯,跳票⏮。”

“这对创业团队的影响非常严重🎄,而云智造的价值就是帮助这些创业团队扫清这些障碍🆕,能够高效🐽、优质🆓、廉价的帮助他们准确实现产品构想🎟,并最终组织生产🌻,投向市场🐈,甚至我们还将为创业团队提供组织好的销售渠道🌑,帮助他们进行产品销售🌵。”

“云智造的远期目标是实现智能硬件领域🐳,对创业团队的一条龙全包服务🈸,从产品设计🏌、小试👥、定型量产🌵、生产链组织🐒、物流链组织⬆、销售⏯、品牌推广🍖、投资等等方面🏊,争取实现全包服务🍃。”

“而我这个生产链总监的岗位☝,主要的定位就是组织好生产链🍐,保证产品的生产商的及时🎣、准确达成🌲。”

啪🍯!啪🏊!啪⛎!

莫回不由得鼓起掌来🏧,“说得非常精彩🍬,非常非常精彩🎇!”

类似的内容莫回第二次遇到🍰,科林讲述的内容✍,基本与商业1.o给出的分析结果完全一致🌭。商业1.o经过对海量创业团队的分析比较之后⛺,现这些创业团队差不多有26%是倒在了生产链环节上🌕,所以莫回才有了创立云智造的念头🐓,就是为了解决这个大坑🎗,给创业团队增加成功率🎲。

科林如此迅的理解的云智造的规划目标🏬,并且迅找到行业痛点🐓,说明他对行业内的商业规律有足够深刻的认识➗,平时在这方面进行了大量的深入思考✅。

命运总是青睐又准备的人🏨,科林明显就是那个有准备的人🈺。

莫回基本上已经对科林放心了🏎,既然科林能够迅抓住核心关键🏘,并且理解得非常到位🎱,那么他应该能够胜任这个岗位🏫,看来天网在选人上准确率还是非常高的✋。

“科林🏏,你什么时候能够入职?”

“公司着急吗?”

“嗯🍓,尽快吧⏲。”

“好👔,那么争取这个月内办完交接手续🍸。”

“等你入职之后👧,我会安排你见几个人🌷,这些人都是为你准备的➖,如果你相中了🌭,他们就是你的下属🌬,帮助你搭建生产链体系🎻。”

莫回提到的这几个人🌙,也是天网给出的人选✖,天网是根据科林的管理风格〰,根据他的做事习惯🍂,再结合对应岗位的岗位要求🍜,特意为科林筛选的🍕。

按照天网的测算✍,这些人跟科林都能够流畅配合起来👢,不会产生什么内耗🍜,他们相互之间⚪,以及他们与科林🐋,在脾气秉性上🐰,在行为习惯和做事风格上🌌,都能恰到好处的配合起来㊙,并且天网预留了一定冗余⛴,推衍了这个小团队未来的未来成长变化🎸。

保证科林这个小团队⬅,能够在达成团队目标的过程中相互促进🍔,逐步获得个人成长🎍,并且成长之后团队的运行会更加趋于良性✖。

对于科林他们这个团队来说🍊,这必将是一次愉快🏉、充满成就感🎍、个人成长充分的难忘的工作经历——一切都已计算好✈!(未完待续⚽。)

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