科林本身就是经过天网缜密筛选之后的人选⚾，肯定是符合生产链总监这个岗位要求的🌻，所以莫回也没有再多说什么⏺，俩人很快将薪水什么谈定⚪，这些条件实际上天网早已经给出参考条件🌛，都是根据科林自身情况和他心理价位估算出来的☕，准确率相当高🐜。笔?趣阁??ｗ?ｗｗ．?ｂ?ｉ?ｑ?ｕ?ｇｅ．ｃｎ

俩人基本没有太大分歧🌮，很快达成一致🎉，这事莫回决定强调一下生产链总监这个岗位的重要性🌽。

“科林🍷，公司情况也业务模式我已经给你介绍完了🌨，我想听听你对云智造展规划的认知🎵，以及对生产链总监这个岗位的核心价值的理解👁。”

“刚才听了您的介绍👱，再结合城堡的业务特点⌚，我觉得云智造主要的展方向应该是供应商的筛选者🌶，生产链的组织者🍸，生产的指导者🎦，创业团队的帮助者🏈；以这个判断为依据⬆，云智造的的展规划主要分几个方向⚽，在供应商的筛选上👙，应该保证区域小而全🐊，优质廉价的原则🌱。”

“这一条怎么解释？”

“城堡面对的是全球各地的创业团队🍻，而为了降低物流成本以及跨区域或者跨国际的关贸成本🏻、时间成本👮，云智造需要在每一个经济繁荣区域👙，都组建一个相对小而全的供应商体系🅿。比如压力件🍬、标准件🌐、模具之类的供应商🍐，应该每个区域都有三到五个优质供应商🌆。”

“ok🌝，你继续🍤。”

“供应商同时要兼顾产量分层原则👭，同一个类型的供应商⌛，要保证既有专门做小试的👈，也要有能做做中试和量产的🌦，满足不同层次的需求🍀。”

“在区域供应商体系之外🌽，还需要搭建全球性的供应商体系🎒，保证大销量产品的全球分布生产和大产能及时响应👘。”

“除此之外🐴，云智造平台需要依托自身平台🏉，打造信用体系🏥，让供应商的考核和筛选🎆、淘汰形成标准化机制🐂，以保证供应商体系的流动性👌。”

“在供应商体系之外🎧，云智造最好与供应商合作🍆，简历动态的仓储🌤、物流体系➡，物流链我们不必自己做👟，可以将供应商的资源组合起来🌑，提高资源的复用率和互补性......”

供应商管理是科林的专业领域🍌，他在这个领域已经做了快2o年🈂，在这方面经验非常丰富👰，哪怕是莫回现场出题⛄，他也能够张口就来🏽，完全不必费思量👱，看来这些东西早已烂熟于心⚽。

在谈到云智造的价值和生产链总监的作用时🎃，科林说了这么一番话🎭，“硬件制造不同于软件开🐮，它的试错成本非常高🏿，尤其对于创业团队来说更是如此🐕。”

“一般来说🎄，任意一款智能硬件产品➗，它的原器件数量平均在3o-3oo个之间🌇，这就涉及到至少十几个零部件生产厂🏑，每个厂子的交货时间🎒，交货质量🍠，质量标准🎾，仓储🆒，物流等等一些列问题🎴，任何一个环节出问题🆙，都会让整个产品进入停顿状态❌。”

“所以在智能硬件领域🍪，对于创业团队来说🍬，生产链的组织是一个大坑✍，非常大的坑🐨。”

“任何一个人都无法熟悉每个领域♎，对于创业团队同样如此🌿，一个创业团队它不可能熟悉生产链的方方面面👌，任何一处的忽略🐋，都可能导致整个产品的生产和研卡壳🆚，期🈁，跳票🈂。”

“这对创业团队的影响非常严重⛸，而云智造的价值就是帮助这些创业团队扫清这些障碍🐃，能够高效🏀、优质➰、廉价的帮助他们准确实现产品构想👩，并最终组织生产🎏，投向市场🏩，甚至我们还将为创业团队提供组织好的销售渠道🐵，帮助他们进行产品销售🐗。”

“云智造的远期目标是实现智能硬件领域🐀，对创业团队的一条龙全包服务🈴，从产品设计⭕、小试🆑、定型量产🎾、生产链组织🐄、物流链组织🎈、销售⭐、品牌推广🏆、投资等等方面🆖，争取实现全包服务🎀。”

“而我这个生产链总监的岗位🏵，主要的定位就是组织好生产链🌭，保证产品的生产商的及时🆒、准确达成🐛。”

啪🏫！啪🐬！啪🎙！

莫回不由得鼓起掌来🎷，“说得非常精彩⏫，非常非常精彩🌌！”

类似的内容莫回第二次遇到🏋，科林讲述的内容🌷，基本与商业1.o给出的分析结果完全一致🎚。商业1.o经过对海量创业团队的分析比较之后🎏，现这些创业团队差不多有26%是倒在了生产链环节上🍼，所以莫回才有了创立云智造的念头㊙，就是为了解决这个大坑🅿，给创业团队增加成功率⏬。

科林如此迅的理解的云智造的规划目标✨，并且迅找到行业痛点🎊，说明他对行业内的商业规律有足够深刻的认识👃，平时在这方面进行了大量的深入思考🈁。

命运总是青睐又准备的人🎤，科林明显就是那个有准备的人⏺。

莫回基本上已经对科林放心了🐼，既然科林能够迅抓住核心关键🍝，并且理解得非常到位🈳，那么他应该能够胜任这个岗位🎓，看来天网在选人上准确率还是非常高的⛓。

“科林👛，你什么时候能够入职？”

“公司着急吗？”

“嗯🍪，尽快吧⤵。”

“好👨，那么争取这个月内办完交接手续🐓。”

“等你入职之后➰，我会安排你见几个人🎸，这些人都是为你准备的🏞，如果你相中了⛪，他们就是你的下属🎬，帮助你搭建生产链体系🎁。”

莫回提到的这几个人👇，也是天网给出的人选🍤，天网是根据科林的管理风格🎵，根据他的做事习惯🎗，再结合对应岗位的岗位要求🎪，特意为科林筛选的🎪。

按照天网的测算❤，这些人跟科林都能够流畅配合起来🎤，不会产生什么内耗🐚，他们相互之间⏮，以及他们与科林⛴，在脾气秉性上👒，在行为习惯和做事风格上👥，都能恰到好处的配合起来🏰，并且天网预留了一定冗余🐙，推衍了这个小团队未来的未来成长变化⚓。

保证科林这个小团队〰，能够在达成团队目标的过程中相互促进🏃，逐步获得个人成长⚓，并且成长之后团队的运行会更加趋于良性🐉。

对于科林他们这个团队来说✝，这必将是一次愉快🎿、充满成就感🏻、个人成长充分的难忘的工作经历——一切都已计算好✖！(未完待续👍。)

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